我被财务部任命为主管必发365国际事业部的高 级财务司理后 ，恰逢集团董事长金卫东、综合板块总裁魏延锦到东南亚的印度尼西亚和菲律宾举行营业洽谈、外洋企业治理者培训及视察 ，为了让我能尽快地相识国际事业部外洋各公司的财务状态 ，董事长特意安排我偕行。能够和董事长一同出差 ，让我感应既兴奋 ，又有些忐忑 ，他是出了名的事情狂 ，我能否跟得上他的事情节奏 ，我的事情能力是否切合他对国际事业部财务治理的要求？
在国际事业部同事的有用率事情下 ，我在很短的时间内办妥了出国的签证手续。11月1日 ，正在上班的时间 ，突然接到魏延锦魏总的电话 ，告诉我董事长让他安排我在北京的食宿 ，虽然我已经妄想乘坐夜车早晨到北京后直接奔机场 ，但董事长能在日理万机中 ，还惦记我的行程 ，令我感动不已。
11月2日
早晨7:00 ，54次列车准时抵达了北京站 ，几经辗转 ，我拿到了签证手续 ，又经由转换三次地铁 ，抵达了国展站 ，魏总指派同事张善瑞已经在那里期待了。简短的午餐后 ，等魏总和我急急遽忙赶到首都机场的时间 ，董事长已经在排队办理行李托运手续 ，这样简朴的事情居然要他亲自办理 ，让我有点尴尬 ，但董事长并不介意 ，并坚持自己携带随身行李。
经由长达7个多小时的漫长航行 ，在我们抵达雅加达的时间 ，已经是外地时间22:00。从初冬的中国北方 ，抵达位于赤道周围的印尼 ，虽然已经是三更时分 ，可外地的气温照旧高达三十多度 ，重大的温差令人极不顺应 ，模糊中又回到了炎炎夏日 ，幸亏董事长来之条件醒我带了夏装 ，不然 ，一身冬装的我非得让外地人看成笑料。雅加达外地的同事张建平、徐鑫 ，广州翔顺公司总司理赖梁箫已经在机场期待 ，他们提前预定了饭店 ，但办理好入住手续已经是外地时间24:00 ，凭证北京时间盘算的话 ，已经是午夜1：00。没有我想象中的夜宵 ，我们的晚餐只是飞机上提供的简朴的不可再简朴的便当。不知道是董事长的事先安排 ，照旧他的行程一直云云 ，他们居然只预定了两个房间 ，我需要和董事长入住统一个房间 ，这真让我始料缺乏 ，万一影响了董事长的睡眠 ，岂不是罪行？即便这样 ，也不可马上休息 ，临睡之前董事长亲自安排了明日与郭氏父子的碰面安排。
11月3日
由于还要赶乘早晨7：55分飞往三宝垄的飞机 ，我们不到6：00就急急遽起床了 ，十几分钟的早餐后 ，直奔机场。登上飞机后 ，困意阵阵袭来 ，纷歧会我就沉甜睡去 ，朦胧中 ，看到董事长和魏总也在瞌睡 ，头垂在胸前 ，很难受的那种姿势。一个多小时的旅程很快就到了 ，见到在机场迎候的郭氏父子的时间 ，董事长已经事业般地恢复了昔日的风范 ，言笑间引经据典、挥洒自若。与郭氏父子谈判时代 ，他意外得知今天是郭夫人的生日 ，便暂时决议我们去三宝洞旅行 ，让张建平使用短暂的旅行时间 ，为郭夫人准备生日礼物。永乐十四年（1416年）郑和第五次下西洋的时间来过三宝垄 ，在西北郊的赛蒙安河上岸 ，三宝垄有许多关于郑和的传说和胜景事业 ，竖有郑和雕像的三宝洞是其中很著名的一个。由于行程主要 ，关于胜景事业和历史文化向来抱有浓重兴致的董事长并未安排任何旅行游历 ，这次旅行成了意外之喜。约莫一个小时的旅行竣事后 ，郭夫人的生日礼物也已经备妥。午餐时代 ，董事长祝福了郭夫人 ，并献上了鲜花和生日礼物 ，令郭氏父子很是意外和惊喜 ，这个行为瞬间拉近了我们的距离。简朴的午餐后 ，我们驱车直奔三十公里外的装备加工厂举行实地考察 ，三宝垄的蹊径狭窄曲折 ，大宗的摩托车穿梭时代 ，三十多公里的旅程居然行驶了一个半小时 ，这一个半小时成了我们和对方的交流时间。在装备工厂 ，董事上举行了详尽的考察 ，详细询问了工厂的生产能力和状态。由于行程紧促 ，我们又马一直蹄地前往位于另一个三十公里外的饲料厂旅行考察。抵达饲料厂后 ，我们在郭氏父子的向导下旅行了质料客栈、生产车间、制品客栈、预混料生产车间 ，董事长对生产装备状态、生产能力、生产销售情形举行了详细的相识 ，并举行评价 ，他的真知灼见引起了郭氏父子的强烈共识 ，他们频仍颔首体现赞许。厥后 ，双方在饲料厂聚会室举行谈判 ，对双方体贴的话题举行了深入探讨＞刍峥⑹潞 ，已经是18:00多钟。郭氏父子又向导我们旅行了他们的米厂 ，郭氏米厂在印尼具有不错的口碑和优异的销路 ，董事长饶有兴致地和他们探讨起米饭的粘度问题 ，怎样煮米饭才华更好吃的问题 ，他渊博的知识、宽阔的见识令我们赞叹不已。由于路上积水导致堵车 ，等我们返回三宝垄市区的时间已经是20:30。在和郭氏父子举行晚餐后回到宾馆已经是22:00多 ，一连奔忙 ，已经令我疲劳不堪了 ，本以为能早点休息 ，董事长却安排聚会 ，对明日即将与郭氏父子商谈的内容举行安排 ，聚会竣事时已经是破晓1:00多钟。
11月4日
早晨6：30分 ，令人厌恶的闹钟声叫醒了甜睡中的我 ，简朴洗漱后 ，赶忙给董事长打电话 ，今天约好了与郭氏父子7：30在宾馆的大厅碰面 ，然后我们一起去郭氏父子的办公室商谈主要事项。电话的另一端 ，他显着没有睡醒的样子 ，让我们先去餐厅用饭。等魏总和我以及张建一律人吃完早餐后 ，却迟迟不见董事长下来 ，郭氏父子已经提前抵达了。7：25分董事长才泛起在宾馆大厅 ，虽然风范依旧 ，但显着能够感受到他没有睡好。原来昨晚的聚会后 ，他又查收了些邮件 ，直到3：00才睡去。由于约定的时间已到 ，一直守时、信守允许的董事长坚持不吃早餐就出发到郭氏父子的办公室举行商务谈判 ，重信守诺的必发365精神给郭氏父子留下了很是深刻的印象Ｌ概杏押枚攘 ，双方在许多重大的事项上告竣了共识 ，为未来的相助涤讪了优异的基础。本次谈判的聚会纪要用中、英文誊写 ，董事长亲自把关 ，全体与会者在聚会纪要上签字并摄影留念。
谈判时代还爆发了一段小插曲 ，董事长悄悄地对我们说 ，有点不太惬意 ，弄得各人一阵主要 ，我突然醒悟过来 ，是不是董事长没吃早餐导致低血糖了啊 ，有同事赶忙拿出飞机上赠予的小点心给董事长果腹 ，才化解了这场虚惊。
整个谈判一连了4个多小时 ，在快要12：00竣事。郭氏父子约请我们去他们家做客。由于盛意难却 ，也由于谈判很是乐成 ，董事长决议向导我们去赴宴 ，郭家的女主人准备了富厚的午餐 ，种种细腻的点心和充满异域风情的水果。董事长代表我们对郭家女主人的盛意表达了谢谢 ，并合影留念。
再丰富的美食也无法阻挡我们前行的脚步 ，由于还要乘坐16:05分的飞机奔赴泗水 ，我们只能离别依依不舍的郭家人。
苏拉巴亚华人称之为泗水 ，许多人是在优美的《划船歌》里第 一次听说苏拉巴亚 ，是印尼第二大、华人最多的都会 ，顾景奇总领事告诉我们其渊源：早年下南洋的中国侨民约定哪个都会先建成孔庙 ，哪个都会就可以以孔府所在地泗水命名 ，苏拉巴亚力拔头筹。这个都会似乎是一部华人漂洋过海、筚路蓝缕、斗争乐成的样本。
经由一个小时的航行 ，我们抵达了泗水 ，印尼实嘉金丰的相助同伴、董事长兼总司理伊伟 ，副董事长赵长军 ，财务司理韩宝林 ，手艺司理李航早已在机场迎候 ，简短的外交后 ，伊伟和赵长军陪同董事长和魏总直奔旅馆 ，加入由中国驻印尼泗水的总领事顾景奇先生和参赞王女士及其家人出席的宴会 ，由我和韩宝林、李航去宾馆送行李。印尼的交通状态令人堪忧 ，等我们送完行李赶去旅馆加入宴会的时间已经是18:30了 ，幸亏顾领事对这种交通状态习以为常了 ，并不介意。顾领事的诙谐诙谐与董事长的博闻强记响应生辉 ，给这场宴会增添了不少风范 ，相助同伴黄世伟的弟弟Harry Sunogo也出席了本次宴会。难堪一见的是董事长也喝了不少酒。宴会在21:00左右竣事 ，返回宾馆时已经是22:00多了 ，终于可以不必熬夜了。
11月5日
早晨6:40 ，闹钟如约把我叫醒 ，今天的行程也很主要 ，首先董事长要去实嘉金丰的新工厂工地视察 ，然后回到相助方的办公楼听取治理层汇报事情 ，还安排了他亲自给各人做培训。经由一个半小时的车程我们抵达了新厂区工地 ，虽然不到9:00 ，但气温已经升至30多度 ，翻开车门一阵热浪袭来 ，令人感应炎热难耐。董事长冒着酷暑亲自审查了工程的希望状态 ，并和工人亲热地攀谈留影。这个新工厂凝聚了伊伟和赵长军等人的大宗心血 ，预计投产后将大大增添印尼实嘉金丰的生产能力。
从工地返回市区的时间已经10:30左右了 ，各人来缺乏休息 ，马上进入聚会室举行下一项事情 ，首先由伊伟对实嘉金丰近期的生产谋划状态举行汇报 ，然后再由财务、销售、手艺等部分的外方治理职员依次举行汇报 ，整个汇报历程都是用英文解说 ，真是钦佩董事长的英文水平 ，那么多生僻的英文专业词汇信手拈来 ，不但能准确所在评汇报情形 ，还能时时地指点他们汇报历程中泛起的细微过失 ，令我这个学了十多年英语 ，并且过了六级的人忸怩不已 ，许多内容我只是听了个或许 ，要想启齿说英文就更难题了 ，看来我得需要起劲了 ，尽快把自己的英语水平提高上去。
中午12:00的时间 ，我们在一家中餐馆简朴用了午餐 ，虽然说是中餐馆 ，但已经在很洪流平受骗地化了 ，那味道和海内的基础无法相比 ，不知作别人感受咋样 ，我照旧纪念家乡的味道。午餐后 ，没有任何的时间休息 ，马上最先培训。培训的问题是《乐成竞争的战略》 ，培训内容是由董事长用中英文全心准备的 ，事先已经发送给实嘉金丰的治理层 ，供他们自学。培训原妄想由董事长亲自举行 ，但通过和伊伟相同 ，董事长发明伊伟已经很好地掌握了培训内容的精髓 ，决议把这次解说的时机让给伊伟 ，一方面可以磨炼伊伟的能力；另一方面也可以加深伊伟对培训内容的明确。伊伟的解说很是乐成 ，获得了董事长的好评 ，加入培训的职员也收获颇丰。快要16:00 ，培训竣事 ，由于是周末 ，难堪有这点儿空闲时间 ，董事长听从各人的建议决议去阛阓走走 ，相识一下外地的市场供应及物价水平。这是一次很难堪的时机 ，各人都很兴奋。相比于海内 ，印尼的物价水平还算是自制 ，董事长看中了一件洋装 ，探询了价钱后 ，以为比海内自制不少 ，便买下了。堂堂的上市公司的董事长 ，身价早已过亿 ，买点衣服还要精打细算 ，可见其勤俭务实的本色。
11月6日
今天我们要搭乘新加坡酷航航空公司的飞机前往菲律宾的克拉克 ，最先菲律宾金丰公司的视察及培训事情。飞机定于上午9:50腾飞 ，伊伟、赵长军、韩宝林以及李航在7:00多的时间就在宾馆门口期待了 ，由于今天是周一 ，担心早岑岭令本已不堪的印尼交通状态越发雪上加霜延伸我们的行程 ，以是宁愿早一点 ，也要比误机强。抵达机场的行程还算顺遂 ，可飞机却误点了 ，延伸了快要40分钟。这是一次转机之旅 ，原定在13:10分抵达新加坡 ，再转乘15:30分的飞机飞往克拉克 ，由于是最廉价的机票 ，飞机上连饮用水都不提供 ，更不必说午餐了。我们在飞机上滴水未进 ，飞机误点后时间就变得较量主要了 ，需要吃午餐 ，再重新办理安检、登机手续。效果还算不错 ，飞机抵达新加坡是13:30分 ，魏总找到了银行提供的免费机场贵宾厅 ，我们在那简朴地吃了午餐 ，然后重新安检 ，登机。飞机于19:10抵达了克拉克机场 ，菲律宾金丰的相助同伴许泽恭、许泽群、董事长许长琛、总司理孟庆红、副总司理肖武先等人已经在机场迎候。虽然必发365与许氏兄弟的相助时间不长 ，但董事长已经依赖强盛的小我私家魅力和许氏兄弟建设起了深挚的友谊 ，这种友谊增添了相互的互信 ，扩大了双方的相助领域 ，为菲律宾金丰的生长打下了优异的基础。热情的外交后 ，我们在一家日本餐馆共进晚餐 ，这家日本餐馆整齐而不奢华 ，菜品是很隧道的日本烧烤。由于第二天还要举行培训和工地视察 ，晚餐不到22:00就竣事了 ，我们入住的是Oasis宾馆 ，开了两间房 ，我和魏总一个房间 ，听说这家宾馆是由原来的美军军营改建的 ，虽然宾馆外部的景物不错 ，但设施着实很简朴 ，与海内的四星级宾馆相比也会有很大差别。一连几天的奔忙 ，又乘坐了一天的飞机 ，着实令人疲劳不堪 ，我早早地就睡了 ，而魏总还要准备明天的培训 ，预计他又要熬夜了。
11月7日
早晨7:30 ，许氏兄弟和孟总、肖总已经在旅馆迎候 ，慌忙的早餐后 ，我们就退了房直奔金丰的办公所在。由于事务忙碌 ，董事长和魏总已经预定了11月8日破晓3:40的飞机直飞上海 ，凭证我的想法 ，应该再多住一晚 ，破晓2:00多再直奔机场 ，这样董事长和魏总可以多休息一下 ，缓解旅途的疲劳 ，可是为了节约本钱 ，董事长照旧执意退了房间。等我们赶到金丰公司的时间 ，金丰公司的治理者已经在聚会室期待了 ，许氏兄弟也一起加入了培训。董事长的影象力着实令人折服 ，他不但记着了金丰每位治理者的姓名 ，对他们的履历也了然于心。董事长体贴地询问了每个治理者的事情和生涯状态 ，然后由魏总做必发365企业文化的培训。向异国异乡的国际事业部企业的员工宣讲企业文化 ，和他们在企业文化方面取得共识对集团来说是至关主要的 ，企业文化可以把员工牢牢地团结在一起 ，形成强盛的向心力 ，使员工万众一心、程序一致 ，为实现配合的目的而起劲斗争。魏总为这次培训举行了全心的准备 ，并连系自身的履历举行解说 ，魏总从一经的必发365相助同伴 ，到现在成为必发365综合板块的总监 ，成为董事长最得力的助手之一 ，20多年的必发365事情履历 ，使他对必发365的企业文化有着奇异的熟悉和看法。培训取得了优异的效果 ，增添了金丰公司相助同伴及金丰治理者对必发365企业文化的认知和明确。
董事长亲自为与会者做了《乐成竞争的战略》的培训 ，虽然和印尼的解说是统一份解说稿 ，但对来我说 ，照旧更习惯听中文解说 ，并且解说者的阅历和解说的角度差别 ，让受众的感受和明确有很大的差别。宏观因素、市场架构因素、生产因素作为经济因素决议了食物行业生产企业的谋划战略 ，食物行业由生产导向、关注效率和规模、政府支持、消耗者被动接受的古板供应驱动模式逐渐转变为市场导向、关注产品品质、政府退出、消耗者变得越发自动的需求驱动模式。企业该怎样使用“三的原则”（三的原则指一样平常每个行业在充分竞争后 ，会爆发约莫三个巨头 ，每家市场占有率抵达10%-40% ，其合计市场份额会抵达70%-90%） ，凭证自己的优势、劣势举行定位 ，是做产品领头的企业 ，照旧做客户关系领头的企业 ，或者是运营好的企业？进而制订响应的竞争战略 ，取得竞争优势。董事长强调理理层需要指导偏向 ，阻挡那种自下而上的谬论。董事长精彩的解说让与会者陷入了深深的思索。
培训竣事后 ，各人以盒饭的方法共进午餐。稍事休息后驱车直奔养猪场改扩建工地。在工地上 ，董事长视察了每个改扩建中的猪舍 ，对工程的希望状态和后续妄想举行了详细的相识 ，并就工程希望与本钱方面的问题与金丰公司的治理层举行了探讨。魏总作为畜牧机械的行家里手 ，对猪舍的透风装备提出了刷新建议。
以孟庆红孟总为首的治理团队经由一年多的艰辛起劲 ，已经使菲律宾金丰步入良性生长的轨道 ，为必发365的外洋事业做出了很大的孝顺 ，让董事长对菲律宾金丰的生长远景充满了期待。
菲律宾之行的最后一顿晚餐是在苏比克湾的一家旅馆里举行的 ，为了节约本钱 ，金丰治理层原妄想只由治理团队的少数人加入 ，但董事长主张让金丰公司的全体中方员工一起加入 ，一再鞭策 ，坚持要各人都加入。他虽然明确节约本钱的良苦专心 ，但他越发深刻地明确外洋必发365人远离家乡为必发365开疆拓土的艰辛 ，让他们感受到来自必发365高层治理者的眷注比节约本钱更主要。董事长和各人在一起碰杯共饮并引吭高歌 ，共享东南亚充满异域风情的美景。
董事长回国后 ，对这次东南亚之行举行了总结 ，他说：“此行东南亚五整天 ，两个国家三家企业 ，一项签约两场培训 ，外洋事业如日中天 ，外洋必发365人严于自律 ，乐观向上 ，令人感动。此行加深相互明确 ，增进相互情绪 ，转达必发365文化 ，凝聚团队精神。魏延锦总监一起好助手 ，新任司理辛忠海偕行感应他一定可以担负起外洋财务治理的责任。外洋合资方黄家、许家 ，新同伴郭家都是难堪的好同伴 ，与他们相助是必发365的幸运。伊伟、泽群、郭家父子都很是好 ，我看到他们也都以与必发365相助为荣 ，这既是我们的动力着实也是我们的压力。孟庆红先生越发成熟稳重 ，起劲关爱和成绩下属让我感应很是兴奋；赵长军先生起劲自动 ，刻意大勇气足令人钦佩；张建平、徐鑫已经熟练掌握外地语言 ，事业乐成的掌握更大。肖武先、郭习鹏、蔡正昂、韩宝林、柏安国、张晓宇 ，陈弓、李航都兢兢业业有显着前进 ，金虎先生始终都是孝顺自己的老黄牛。与各人在外洋晤面倍感亲热 ，各人都展现了大国大企业治理者的风范 ，为国家争光了 ，为必发365争气了 ，很是了不起 ，那天晚上与菲律宾治理者共进晚餐藕断丝连 ，谢谢各人的起劲和支付 ，必发365国际化生长一定会大获乐成”。董事长的勉励和认可越发坚定了外洋必发365人致力于生长必发365国际事业的刻意。
通过和董事长的东南亚之旅 ，也让我以亲自履历见证了他在践行要做最勤劳、最有用、最清廉、低本钱的董事长的庄重允许 ，在这样的董事长向导下 ，在全体必发365人的配合起劲下 ，何愁必发365外洋事业不兴？何愁必发365事业不兴旺蓬勃？
